办公室里有个无赖怎么办?相信很多的朋友都遇到这样的人,但是当我们真的遇到,应该选择怎样的方式去应对呢?其实这样做才是*正确的!
遇到这种问题,就好像踩到狗屎,每个人的态度和做法都不一样。
例如叔本华,他踩到狗屎,会站在狗屎的角度思考,然后选择自己觉得正确的方法。他说,我们无法改变一个人,能改变的只能是自己的想法,遇到糟糕的个性,应该这样想:“这样的怪鸟也非有不可”。如果不这样想,你否定他,他就会跟你拼命,因为对他而言,跟你拼命比改变他自己简单多了。俗话说:“自己活,也让别人活”,如果不可避免的要和某种你接受不了的个性相处,你就必须改变自己的想法,锻炼培养耐心。当一个人的个性不会因你而改变时,你和他对抗,无异于和路边的电线杆较劲,纵然你把它打倒了,但一点好处都没有。
又例如网上比较多人认同的做法——高冷。无视狗屎的存在,在行走中慢慢甩掉狗屎。不谄媚、不仇敌。能不理会就不理会,如果非理会不可,就用*简洁的内容回答,例如一个**临下的“嗯“,让对方感觉自讨没趣。
再例如狗友梁的做法——换工作。踩到狗屎,就把鞋扔了。以上这一切都是我所不能接受的,如果踩到狗屎,一定要让狗屎后悔。
工作中遇到讨厌的人,不管你如何回避、无视,他都是那么的令人讨厌,甚至会在你不知道的时候各种黑你。对待这种人,我**能接受的做法就是把自己锻炼强大,强大到可以随时**他,让他在我面前不敢彰显个性,得夹着尾巴做人。所谓“攻击是*好的防守”,不管他黑不黑你,你都黑他,对待没原则、没底线的人,我们同样不需要讲原则、有底线。他在你面前放屁,你就在他面前拉屎,看谁更**。这个世界,*可怜的是老实人,而*可笑的是和无赖讲道理的人。